近日,为强化对机关各部门的履职考核,衡阳农商行开始对机关各部门年度重点工作推进情况进行考核,促进工作计划的落地生根。
考核先由参与考核部门根据年度重点推进工作完成情况进行自评,填写《部门重点推进工作自评表》,报该行人力资源部汇总,然后由该行纪检监察部进行核实,最后交由分管领导进行最终打分评定。
通过推进重点工作考核,促使机关各职能部门履职尽责,确保年度工作计划落实到位。
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