合规是一种爱

 

    在平时的工作中，也许一听到合规，就会觉得受到了约束，觉得影响了业务的发展，在接受合规管理的时候总会不自觉的产生一些抵触情绪，但是我们要明白的是:合规与业务发展并不矛盾，更不对立。如果把建行的事业比作一棵大树，要是树的根部发生腐烂，树能长好、不断壮大吗？所以这就要求我们从根源上控制风险，把合规意识和文化从思想上建成一道合规屏障，认真办理好每一笔业务。

 

    在大堂，总不乏出现这种现象：“我取5万块钱，为什么非要带身份证？我知道密码，我是取我自己的钱，你帮我取一下吧......我眼睛看不见，你帮我输一下账号吧!......”,总是可以听到种种这样的声音，甚至还联系“领导”“熟人”给经办人员施压，进而达到自己的目的，否则就大吵大闹，甚至言语攻击。那么，办还是不办？此时，工作人员必须立即撑起“合规”这把保护伞，把保护建行和保护自己放在首要地位，按章办事。

 

    合规不是一句挂在嘴边的空话，各项规章制度的建立，都是在经历过许许多多实际工作经验教训总结出来的；合规也不是一日之功，但违规却可能是一念之差。只有坚持按各项规章制度，让合规的习惯动作成为习惯的合规操作，我们才具备保护自己和客户权益的能力。