“合规”一词在我们银行人的脑海中，必定是一块不可磨灭的烙印。我们每年都要开展若干次的合规教育，让每位员工知合规、行合规，自觉形成合规文化，合规的意义可见一斑。那么，为什么合规对银行如此重要呢？今天，先想和大家一起分享，我对银行合规重要性的理解，具体将从三个“最基本”来概述。
合规是银行及其员工最基本的素质体现。合规经营是银行的生存之道，是银行发展的生命之源，银行合规水平的高低直接决定了银行以及从业人员基本素养的好坏。银行现有的合规内容，无论是亲身经历，还是借鉴他人，基本都是前辈们在工作中汲取经验、吸取教训后，不断完善得来的。因此，一家银行合规内容的丰富度，可以反映出该行在合规上做出了多少努力。当然，光说不练假把戏，合规是否落实，最终还是要靠我们每一位员工的执行力。培养员工的合规意识，让每位员工自觉合规，在此基础上，才能形成了健全的合规体系，孕育出我们想要的合规文化，展现出我们银行与银行人最基本的企业素养与职业素质。
合规是银行持续获得利润最基本的保障。这一切的基本保障是什么？毫无疑问，就是合规。做业务不合规，侥幸相安无事一次，躲得过初一躲不过十五，迟早会捅娄子。常见的例子便是，业务流程不合规，结果导致业务没做成，客户被气跑了。或者是放了笔中长期贷款，尽职调查不规范、贷后管理不到位，最后客户无力还款跑路。不但没有盈利，还给个人和企业带来了巨大的损失，可谓赔了夫人又折兵，可见合规对于持续盈利的意义。
合规是银行承担社会责任最基本的要求。银行是社会平稳运行的纽带之一，尤其是国有大行，还承担了更大的社会责任，其中颇为重要的一个任务就是要具备防范和化解重大金融风险的能力。具备这个能力的基础，就是银行自身要做到合规经营。合规是银行风控的第一抓手，合规做得好，风险就会少。我们银行如果连内部的风险都控制不了，谈何稳定国家的金融运转，谈何承担了应有的社会责任？所以说，要想肩负起社会责任，首先得从合规做起。
以上三个“最基本”，是我对银行合规重要性的看法。总结一下，打个不恰当的比方，我认为合规其实就是前人栽树、后人乘凉的过程。前辈们把合规之树种得既高大、又茂盛，我们只要在荫凉处舒舒服服地按规矩办事就行，何必要走出去，经历风雨曝晒，把风险暴露在外呢？得不偿失吗！最后，我希望我们能坚持践行合规经营，不断完善合规内容、健全合规体系、丰富合规文化，让合规顺应时代发展，为我们这艘金融航母保驾护航。
