近年来,面对金融机构违法违规事件频发的紧迫形势,作为风险管理体系核心之一的合规风险管理,已被提至新的高度,受到监管部门和商业银行的高度重视。近期,分行组织全行员工进行合规警示教育,对于身处银行岗位的我们来说,感触颇多,受益匪浅,作为一名基层行一线对公客户经理,我们时刻都面临道德、纪律和法规的考验,稍有不慎就会陷入误入歧途。如何在当前环境下保持自省、约束自身,已箭在弦上,不容松懈。
作为企业文化的重要组成部分,建设银行一直以来都把合规文化建设放在重要的位置。从一入行的新员工入职培训中,培训老师就告诉我们合规对于银行的重要性,由此可见我行对合规建设的重视程度。虽然建行加大了合规文化建设力度,也取得了一定成效,但由于我行部分员工在合规风险管理方面存在着一些认识上的误区和理念上的偏差,这直接导致一些违规问题屡查屡犯,案件时有发生,一起起触目惊心的案件无不在给我们敲响着警钟——合规经营绝对不能只是“说起来重要、做起来次要、忙起来忘掉”。
总之, 管好自己的手,不伸手偷盗,不伸手转移客户资金,不伸手伪造合同票据等;管好自己的嘴,不泄露客户信息,控制情绪,不起激烈的争吵,不发表不良言论;管好自己的人,不沾染恶习,学会正确解压;管好自己心,不贪图不切实际的享受,珍惜当下拥有,脚踏实地生活。思想和行动统一,自律才能获自由。
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