建行衡阳市分行开展“金猪祈福 建行贺岁” 2019年旺季营销活动后，确定电子银行信用卡部为中山南路挂钩部门，电子银行信用卡部经理伍四清相当重视，立即召开部门会议，确定陈新良为分管责任人。
作为挂钩部门负责人，伍四清在部门会议上多次要求部门员工尽全力支持挂钩行的工作，还分配具体的存款指标，年前陪同主管行长赵习武到该行指导工作。
作为部门分管责任人，陈新良作为在基层行工作了29年的老员工，深知基层的难处、苦处和痛处。
农历年前，陈新良多次到中山南路支行调研，与支行沟通，了解他们的需求，尽力为他们排忧解难。
2月20日，刚刚出节，天空雨蒙蒙，春寒料梢。陈新良就带客户来到挂钩联系行中山南路支行办理存款。
首先，支行行长唐美艳热情接待，就陪同客户到柜台办理大额存款业务，陈新良和支行员工相互寒喧后，支行行长唐美艳也作出相应安排，全程陪同，然后，送客户上车。
然后，陈新良在大堂观看客户、产品资料等情况，与唐行长亲切交谈，肯定私人银行客户一直是该行的一面红旗，个人银行业务是该行的特色，同时提出：
1、首先要关注战略性指标，如：手机银行等，目前也是该行的短板，既是KBI考核指标，分行又配备每净增一户活跃客户15元的人力费用；
2、员工待遇是必须考虑的问题，如：分期产品，虽然是芝麻业务，但资料少，手续简单，审批速度快，奖励比例较高，既是中间业务收入的主要来源，又是员工收入的主要来源之一，近几年，仅分期业务一项，基层行人平绩效都在2-3万元以上；
3、要坚持“二手抓，二手都要硬”，业务要发展，发展才是硬道理，处于目前经济形势下，风险防范也尤其重要，该行目前资产不良率低，是好事，要继续保持，严控风险，防范不良。
