服务是篇大文章,涉及到千条万线、方方面面,客户对银行“客户第一、服务至上”经营理念的认同,“第一印象”往往来自大堂经理。大堂经理是大堂的管理者,主要行使着管理、引导、分流的职责,在客户服务、产品营销等方面具有不可替代的作用。一个好的大堂经理只有不断学习努力,完善自我,提升能力,才能赢得客户对银行服务的认可。
首先需要的是细心、耐心和热心。与人打交道不容易,需要细心观察掌握客户需求,需要耐心沟通才能密切与客户的关系,需要热心的服务才能让客户有宾至如归之感,更需要有一个好脾气,正所谓和气生财,产品推介才会做得成功。
其次要有过硬的专业知识本领。大堂经理在第一时间与客户接触,对客户的业务需求反应要快,掌握要准,这就要求大堂经理熟练掌握个人业务、对公业务、综合理财业务等方面,让客户在第一时间做出选择,达到双赢的目的,让客户更加信赖银行,进而赢得长期客户,提高银行的综合收益。
再次要有团队理念,充分发挥团队力量。俗话说:一个篱笆三个桩,一个好汉三个帮。实现大堂致胜需要团队协作的力量,目前各网点都人手紧张,只有充分利用三方人员,履行“店小哥”的职责,才能齐心协力把工作做好。例如:大堂环境的保洁、客户的端茶送水、年老客户的同声翻译、厅堂活动的场景部署等方面,如果利用三方人员资源,做好大堂服务的“小助手”,由不同专区的专管员接待和服务客户,这样有效避免大堂经理顾此失彼的情况,真正把大堂经理的职能发挥到位。
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