“无论做什么事情都得有个规章制度,这不是约束,而是必须”。为提升全行员工的合规意识,规范业务操作,天心支行于4月23日组织集中观看了《合规不容选择》警示教育片。该片中一件件鲜活的案件看得我们即痛心又惋惜,通过这些案件让我们看到了我们银行内控合规方面暴露出的一些问题,只有按规操作,才能防范不必要的风险。对于内控合规,作为一线员工,我觉得要先从“两个提升”做起。
首先,从思想上提升,树立正确观念,增强合规意识。加强员工行为的管理,防控关键风险点,充分认识违规推介的危害性。这些道理我们都知道,但往往没有放在心里,也没有养成习惯,结果检查出一些不该犯下的错误,在整改过程中,自身也感到后悔。所以这不仅仅是一句话,终究是要体现在行为上的。只有按照各项规章制度办事,我们才能保护自己和维护广大客户的权益。如果不按章办事,哪怕有时候只有一点点的疏忽都会造成不可估量的损失。
其次,从行动上提升,提高业务水平,降低操作风险。严格按章操作,抵制各种违规作业,完善多种形式监督机制,开展经常性合规警示教育。让我们回想一下,你有没有用过了期的身份证件给客户办理业务自己却没发现?你有没有因为自己的一时疲惫而漏登记了客户的重要信息?你有没有经常以为同一客户办理业务为由不逐项审核其业务资料呢?殊不知,这些行为它会引发潜在的风险,是坚决不可取的。因此,在柜面工作中,我们要规范化、制度化、专业化,才能更好的服务客户。
通过这次观看的教育片,我觉得我们要以影片中的案件做警示,提升自己的自律意识,提高自身职业道德水平,树立廉洁合规的职业操守。合规不容选择,用心想事,用心谋事,用心干事,在本职岗位上履行好自己的使命,奉献诚挚的热情,才能让我们在工作中做得更安心、更长远。
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