近日晨会组织学习了一个年轻员工的案例,信用卡指标是大家的日常指标,近日某行年轻员工联合三方公司组织外出批量办卡,后经核查发现,其实这批信用卡并没有经过该员工三清见就直接上交办卡了,实为虚假办卡,根据员工守则规定,该员工直接被开除,大家都知道三清见是信用卡申请的基本要求,不仅针对信用卡,所有银行业务都须征得客户本人同意,而这同意就体现在三清见上。现在银行间产品同质化严重,竞争愈发激烈,任务越来越难以完成,咱们有可以配合的三方资源的同事那就是抢占了先机,本是一件值得高兴的事情,却因为风险意识淡薄葬送了前程,让人唏嘘。
其实该案例中关键词除了“三清见”,还有“年轻员工”这四个字,年轻同事们大都干劲十足,一股子青春热血准备着为事业奋斗不息,再加上经验不足,也容易引发风险事故,业务发展与风险防控是放在天秤两头的基石,没有孰重孰轻之说,自己作为入行不到五年的员工也时刻警醒自己,在此也呼吁大家,为客户周到服务,为发展不忘初心,为安全风险意识随身携带!
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