不论是攀援的凌霄花还是繁衍的爬山虎,都必须有它的承载和依托,固本强基也正如此。俗话说:“基础不牢,地动山摇”,而作为一名建行的员工,特别是一名坚守在大堂的员工,如何将固本强基、内控合规落实到实际工作中呢?初来乍到,刚转为大堂经理的我不禁想浅谈几点。
一、眼睛要“明”
作为营业大厅的现场管理者,大堂经理就像十字路口的红绿灯,也像大海中高耸的指明灯,因此我们必须眼观六路、耳听八方,起到维持秩序、引导分流的作用。当客户进入营业大厅时,我们要以真诚的笑容让客户感受到热情的服务;当客户等待办理业务时,我们要灵活善变将不同需求的客户进行引导分流,减免客户等候时间并且缓解柜台压力;当客户情绪出现起伏时,我们要快速稳妥的安抚其情绪,虚心认真的听取其批评性意见,在鞭策中进步。
二、心思要“细”
首先要细心审核。审核的目的在于规避风险,规避的首要条件是能够及时发现风险点,因此我们必须熟知业务操作流程,才能“知己知彼,百战不殆”。然后细心解答。“办贷款需要什么资料?”“信用卡还款日什么时候?”“存款利率是多少?”每天我们都会面对客户提出的繁多且难免重复的问题,然而我们仍要像第一次解答一样热情耐心,这样才能够体现出我们银行服务的专业化。最后要细心指导。当客户填单遇到困惑、跨行转账不解、存折取钱遇到疑虑时,我们要注意语气与措辞耐心的进行指导,并且选择最便捷的方式为客户节约时间。
想客户之所想,解客户之所需是大堂工作的服务理念,然一切都建立在遵纪守法,按章办事的基础上。因为规章制度是银行业的根本,是通过无数实际工作经验和教训而总结出来的,因此我们在工作时要以它为准则,将规章制度默记于心,将操作规范落实到行。(铁道支行 曾惠芹)
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