10月22日，有幸参加了联社组织的由于大城老师讲授的《成功从优秀员工做起》公开课，一天的时间很短，但过得很充实；一天培训的内容不多，但却很丰富；一天的学习使我受益匪浅，更使我对新时期农信社优秀员工有了更加深刻的认识。
优秀员工从专心投入做起。培训课堂上，面对于大城老师关于投入100%的精力和投入80%的精力哪个更辛苦的提问，多数人随口而出: 100%付出辛苦。其实不然。当你真正从心底里把自己所从事的职业当成事业来对待，端正工作态度，拿出100%的热情来对待1%的事情，而不去计较他是多么的“微不足道”，你就会发现，全身心的投入一件事情反而不觉得累，全力以赴的做一件事，不论结果如何都将是收获。
优秀员工从主动工作做起。主动带来幸福，被动产生压力。工作中，必须有责任心，主动承担责任，为领导分忧解难，让领导有更多的时间科学决策。主动做好每一件小事，勤于做好工作岗位上的日常事务，精于在平凡琐事中提高自身的道德修养。一旦接受任务，就主动去承担，忠于职守、践诺守信、机智灵活，不畏艰难险阻地完成任务。工作中积极配合、有效沟通，和其他科室、同事沟通。从工作中的从任何一件事情着手，以积极的心态，激发自己的潜能，主动去工作，你就会发现工作原来是生命中最重要的一部分。
优秀员工从面对问题做起。困难时跌了价的黄金，问题是成熟进步的阶梯。问题、困难本身并不可怕，因为发展的过程本来就是一个不断碰到问题，并解决问题的过程。关键是我们应该抱什么样的心态去面对问题，从什么样的角度去审视问题，用什么样的态度去解决问题。不管遇到什么问题我们都应该主动的去面对，去解决，在解决的过程当中不断提升自我。面对你的工作岗位，请时刻不要忘记你的责任。只要农信社全体人员都抱有良好的心态直面问题，不断超越自我，善于解决问题，敢于担当责任，我们的改革发展目标一定能实现，我们的历史使命一定能完成。
优秀员工从有责任心做起。责任是一个人对自己、对家人、对事业乃至对社会应尽的责任和义务的认知态度，是对事情能敢于负责、主动负责的态度，是对自己所负使命所具备的忠诚和信念。作为农信社一名大堂经理，责任心之于我而言，是发自内心对本职工作的热爱，是辛勤付出、乐于奉献的情怀，是服务引导客户办理每一笔业务后来自客户的一句肯定、一个微笑所转化成的正能量。
优秀员工从感恩做起。懂得感恩是一个员工优良品质的重要体现，学会感恩是一个员工做好工作的精神动力。作为员工，农信社为我们提供了工作就业、提升能力、成长成才的机会，所有这些都值得我们去感恩。时时怀着感恩的心是一种善良的美德，也是一个做人的基本条件。知足的人都懂得感恩，能对一花一草、一山一水都表示谢意的人，他的人生必定是丰满而富足的。
