7月25日晚7点，我有幸参加了市分行召开的青年员工座谈会，座谈会持续了近三个小时，现场气氛热烈，行领导陈行长、江行长以及计财部、个金部、人力部、小企业等部门经理先后和大家分享了自己职业生涯的心路历程，同时也给青年员工提出了宝贵建议；另外青年员工也都分享了自己近几年来的工作感受，对未来自己的职业生涯进行了简明扼要的规划，整个过程都令我茅塞顿开，获益匪浅，同时也深受鼓舞。
此次座谈会的召开市分行人力部提前近一个月就下发了通知，给大家留了充分的准备时间来准备发言稿，另一方面众多行领导以及部门经理都在百忙之中抽空参加了此次的座谈会，并且全程认真听取青年员工的发言和讨论，并且在最后有针对性的给大家提出了宝贵意见，这些细节都充分说明了市分行党委对于青年员工成长的高度重视性。参加座谈会的青年员工绝大多数都是近三年入行的大学生，这种形式的座谈会无疑会大大鼓舞大家的士气，让大家以更大的热情和斗志投入到扎实的工作中去。
与会的青年员工都来自不同的支行，也从事不太一样的工作岗位，这本身也是一次互相交流的好机会，大家就建行工作机会的来之不易、可观的收入、维护客户的经验、智慧柜员机的使用、业余生活等等多方面的话题进行了分享，这也让我看到了全新的一面，其实有很多方面的东西都可以借鉴。
财会部廖总的亲切鼓励和温暖关怀；个金部郭总的谆谆告诫和诚恳建议；人力部骆总的默默关注和殷切希望、小企业部尹总的现身说法和指点迷津，都令我印象极为深刻，在感受到关怀之余更多的则是体会到他们的殷切希望。责任在身，使命担当，这些都是我职业生涯中不可抹去的记忆。
陈伟乔副行长、江波副行长的讲话，则是“干货满满”，让我颇有醍醐灌顶的感觉。 江副行长主要从如何开好一次会议这个主题进行切入，为青年员工传授了经验和技巧。她指出要把一次自己参加的会议开好，必须要从多个方面进行着手和思考。首先自己就要明确会议的性质和主题，自己需不需要发言？如果要发言那自己应该准备多长时间的发言合适？这当然需要自己的观察和判断，考虑一下与会的人数，与会人员的身份等等。其次就要为自己所参加的会议有所准备，这种准备不仅仅体现在对会议相关信息的了解上面，更体现在对会议发言稿的精心准备上。另外一点就是要学会对会议进行总结，争取每一次会议都能有所收获。陈副行长则以轻松幽默的方式，以年轻人如何参加社交为切入点，向大家传授实用技巧，表达市分行党委对青年员工成长的关心和专注。陈副行长则特别指出，细微之处显真经，学会从细节入手，观察细节是每个年轻人必须要拥有的本领。同时，陈行长将从吃饭过程中的一些细节之处一一和大家进行交流，言语间让我深深震撼，也让我感受到了领导的良苦用心。另外，陈行长也告诫大家，工作并不是所有，每个人都应该要充分关注自己的身体健康和家庭和睦，只有一个人有一个健康的身体，氛围良好的家庭，才可能把自己的工作做好。陈行长向我们传递的是一种积极向上的生活态度和工作态度，作为一个年轻人，这些都是我们未来工作和生活中的准则。
短的三个小时，但是我从中得到的收获则需要长时间去理解和执行。把握当下，安心工作，绽放精彩，这是一次新的起点！这些感悟和收获定是我未来工作的指导准则，她将引领我在建行更好 的工作下去！
