在外资银行、商业银行如雨后春笋般发展的银行界中,建设银行想要获得长远的发展,保持三湘领头羊的地位,加强双基管理尤为重要。
“双基管理”即银行的基础管理与基层管理,它是构建银行内部管理的两大基础,重点在基础,关键在基层。作为银行的一线员工,我们的一言一行代表着建行的形象,我们的每一次失误都可能引发客户投诉,造成会计核算上的差错、内部管理的违规。因此,我们在每办理每一笔业务的时候,务必要做到真实、合法、合规,将“双基”目标落实到日常的服务与业务操作过程中。
服务是立行之本,兴行之策。在服务质量上,作为银行的工作人员,保持良好的心态尤为重要,千万不能将个人情绪带到工作中,我们要用真诚的服务态度换取客户的信任。柜台业务范围较广,压力无处不在,在办理业务的过程中,我们应该耐心细心,仔细聆听客户的需求,从服务中实现双基。
制度是内控管理的关键。“无规矩不成方圆”,在业务操作上,我们应该严格按照规章制度和操作流程,从细节做起,养成良好的工作习惯。坚持自我复核,在办理挂失、开户、大额存取现等业务时,要进行客户身份的核验;严格保管重要空白凭证、签章及现金。做到合规操作,控制内部风险,在内控中实现双基。
积沙成塔,聚腋成裘,如果我们每一位建行员工能够从自身做起,从一点一滴做起,善于深究细枝末节,把自己的工作做扎实、做到位,将“双基”目标落实到日常工作与服务中,一定能够为建行的发展添瓦助力!
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