为规范员工行为，促进员工队伍建设，总行又出台了《中国建设银行员工从业禁止若干规定》。违禁必究，违禁必开除或解除劳动合同的做法打消了员工的侥幸心理，提高了员工的自律意识，并自觉认识并杜绝违禁的行为。
一、加强学习，做到知禁、守规是最基本的要求
认真学习十九条行为禁止，并时刻铭记于心，增强法纪意识，增强对法律法规和规章制度的警畏意识，做到“知法”，知道哪些行为是法律法规、相关规定禁止的，明确什么事可以做，什么事不能做，什么事必须按程序做。通过员工的学习和培训，使员工熟悉和掌握制度要求，提高分析能力，自觉养成按章办事的习惯，增强执行制度的自觉性、主动性，坚决杜绝以信任、习惯代替制度规定、有章不循、违章操作行为。在“知法”的基础上，自觉遵守法律法规和企业规章，谨慎行使自身权力，依法、依规章办事，这是保证个人政治安全、维护企业利益的最基本要求。
二、树立正确的人生观和世界观
要树立典型，弘扬正气。树立“诚信、正直、守法、合规”职业德道。坚持用共产主义思想武装头脑，抵制享乐主义的侵袭。把心思用在工作上，用在为人民服务上。提高自我约束能力，提高自我警省能力，坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑，过好权力关、金钱关、人情关，经受住各种考验，抵御住各种诱惑，才能立于不败之地。否则，一味追求财富、权力、地位，就容易受到不良思想侵袭，沦为受人唾弃的腐败分子。
三、加强自身修养，抓好生活作风建设
一是要谨慎交友。俗话说“天下没有白吃的午餐”。社会上的人形形色色，一部份人整天以种种理由与领导干部接近，不论当时有没有明确要求，实际上都是看中了领导干部手中的权力，这个权力某一天能为其带来特殊利益。如果领导干部头脑中没有这根弦，认为这些别有用心的人是“知心朋友”，与其走得太近，就可能一步一步落入圈套，不能自拔。
二是要保持健康的生活方式。要廉洁自律，还需保持健康的生活方式，保持艰苦朴素的作风，生活水平量力而行，家庭开支量入为出，不要一味追求高消费。要做到面对物质享受不眼红；面对花言巧语要辨清是非不耳软；防止鸿门宴，不乱吃；手不能伸的太长，不是自己的东西，不能拿；面对灯红酒绿管住自己的脚，要常在河边走，就是不湿鞋。
每个员工都应该知道哪些是不应该做的，哪些是应该做的，哪些是必须坚持做的，哪些是应当拒绝做的，如果用四句话来总结自己学习十九行为禁止的体会，就是做人要“遵纪守法、节制欲望、心态平衡、头脑清醒”。我将以此勉励自己，廉洁自律，扎实工作，为建行事业作出应有的贡献。
