作风建设是队伍建设的重要基石。四季度以来,工行长治上党支行狠抓纪律作风建设,不断推进从严管党治行。
一、严格机制管理。完善学习培训、请示报告、限时办结、办文办会、会风会纪等制度,定期通报重点工作落实情况,按季开展各部室作风评价,较好提升了工作效能。
二、严格劳动纪律。通过学习法规、考勤打卡、检查通报、依法扣罚等措施,有效遏制了非正常出勤现象。
三、严格警示教育。组织廉政提醒谈话、学习案例通报、上廉政党课、观看警示教育片,做到警钟长鸣,引导员工知敬畏、守底线。
四、严格依规问责。抓好员工异常行为排查,加强违规积分管理,对重大工作差错、违规违纪问题及时通报、严肃处理,促使全行作风建设向上向好。
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