为加快推进落实机关事业及企业养老社保卡“亲情传递”全员营销攻坚月活动,充分发挥行青年员工的骨干力量,激发青年员工营销积极性,唐山古冶支行开展青年员工“凝心聚力,闪耀青春”社保卡营销竞赛。
一是高度重视,认真组织。按照上级行关于机关事业及企业养老社保卡“亲情传递”全员营销活动通知要求,支行团支部迅速制定竞赛活动方案,组织专人汇总每人每天的营销业绩,并在青年员工微信群里反馈每日排名和营销进展情况。
二是广泛参与,积分考核。本次青年员工竞赛活动将青年员工随机分为5个小组,每日对大家营销并启用的社保卡数量进行统计,按月进行总结,在月底计算积分,选拔出优秀小组,支行给予表彰和物质奖励,充分提高员工营销积极性。
三是总结经验,交流心得。每日营销活动结束后,鼓励青年员工及时总结经验,查找问题。通过每天的营销工作提高自己的营销能力,同时鼓励大家向营销启用社保卡多的员工学习方法,共同成长。
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