一直以来，建行珠海市分行把廉洁文化建设作为一体推进不敢腐、不能腐、不想腐的基础性工程，结合实际，多措并举，致力构建风清气正的政治生态。
以“学”铸魂，筑牢思想根基。坚持把党的政治建设摆在首要位置，持续深化第一议题学习、党委中心组学习、“三会一课”等制度，强化干部员工思想建设，以理论上的坚定保证行动上的坚定，以思想上的清醒保证用权上的清醒。把廉洁教育作为新提拔、新入行、新转岗人员和党员干部的“必修课”，通过集中授课、融入日常等形式，教育引导干部员工强化廉洁意识、坚定理想信念，增强拒腐防变“免疫力”。
以“警”知止，强化廉洁自律。把廉洁教育作为廉洁文化建设的重要组织部分，推动廉洁文化入脑入心、化风成俗。加强日常警示，通报系统内外典型案例，分层分类组织观看警示教育片、阅读警示教育读本，教育引导干部员工以案为鉴、警钟长鸣。开展节前警示，在春节、国庆等重大节日前，通过邮件、工作群组织掌握节日期间廉洁自律要求，提醒教育干部员工时刻保持对“腐蚀”“围猎”的警觉和廉洁从业的定力。各级党组织组织党员干部奔赴廉政教育场所参观，“沉浸式”过滤杀毒、净化思想，时刻保持思想和行动自觉。
以“实”为径，丰富建设载体。坚持把日常经营发展与廉洁文化建设深度融合，以生动鲜活的方式将廉洁建设“化虚为实”。做实家风建设，以廉洁家访等途径推进家庭助廉，督促家属当好“廉参谋”“廉管家”“廉内助”，以清正家风涵养清廉作风。落实“亲”“清”关系，组织驻在分行全体员工签订与客户“零物质往来”承诺书，严格落实与客户“零物质往来”铁律要求，自觉践行与客户交往“亲”“清”关系要求。
接下来，珠海建行将持续创新方式方法，进一步加大廉洁文化宣传力度，坚持廉洁教育常抓不懈、久久为功，营造求真务实、干事创业、风清气正的政治生态。
