2024年3月11日至15日,建行淮南市分行派驻纪检组部分组员参加了安徽省分行纪委在华东研修院开展的纪检业务培训,收获丰硕。为了让更多组员掌握培训的精髓,该组于培训后的第一个工作日立即通过“设问式”研讨,对其他组员开展了转培训。
情景设定,问题思考。参加了现场培训的组员根据培训内容,将组员带入培训讲师设定的典型场景,设身处地去研究案例、提出问题。
各抒己见,权威解读。组员们结合自身的纪检知识、监督实践与执纪经验给出解决问题的思路和方法。再由参加了现场培训的组员根据培训讲师的指导意见和操作思路予以“权威解读”。
规划展望,提质增效。接受转培训的组员结合解读内容深入思考监督执纪问责实务,对下一步的工作进行探索性规划与展望。这种“设问式”研讨为具体工作提高了站位、拓宽了视野、注入了新的活力,提升纪检监督工作的质效。
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