工行长治高新区支行四个坚持四个结合构筑党风廉政建设新格局

   工行长治高新区支行在抓好各项经营工作的同时，不断强化党风廉政建设，全面构建党风廉政建设和案件防范长效机制，以四个坚持四个结合推动和促进各项经营工作的深入开展。 

   坚持党风廉政建设与行风建设相结合。以党风引领行风，以行风促进党风，积极营造有利于团结拼搏的工作氛围。要求全行广大党员特别是党员领导干部要按照讲党性、重品行、作表率的要求，切实转变思想观念，解决影响和制约转型发展的突出问题并转化为工作的积极性和创造性，迎难而上，作员工的表率和榜样，积极创造求真务实、富有活力、团结和谐的工作氛围。 

   坚持党风廉政建设与企业文化建设相结合。廉政文化是企业文化的核心。该行以党风廉政建设为重点，全面加强廉政建设，努力创建“廉洁奉公、率先垂范、忠诚工行、心系员工”的廉政文化。以创新统领全局，认真贯彻落实认真学习领会，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，加强反腐倡廉建设，创新廉政文化，为转型发展提供有力保障。 

   坚持党风廉政建设与内控建设相结合。加强反腐倡廉建设，严防各类案件发生，大力倡导“合规为本，全员有责。风险可控，稳健高效”的合规文化核心理念。加强内控文化理念教育，使内控理念深入人心并引领内控行为，增强员工的规章制度意识、遵纪守法意识，提高干部员工的法律素养和按章办事能力，推动各项经营管理工作扎实有效开展。