建行淮南市分行人力资源部党支部召开主题教育专题组织生活会和民主评议党员活动

   1月19日下上午，建行淮南市分行人力资源部党支部在市分行九楼会议室召开主题教育专题组织生活会和民主评议党员活动，支部全体党员参会，机关党委专职副书记同志到会指导。

   支部书记首先对组织生活会的准备情况作了详细说明，通报了上年度查摆问题整改情况、本次查摆问题以及2023年度党支部工作开展情况，并代表党支部作对照检查。支部成员围绕会议主题联系个人思想和工作实际，检视查找问题，剖析思想根源，明确整改措施。通过批评与自我批评，达到了统一思想、增进团结、共同提高的目的。

   随后，与会党员进行了民主互评。最后，支部书记同志对会议进行了总结，要求要突出问题导向，把查摆问题作为组织生活会的出发点和落脚点，抓好突出问题整改，对照问题清单，解决自身突出问题，确保组织生活会取得扎实具体的成效。

   党委书记、行长以普通党员身份参加了组织生活，肯定了支部去年工作的成绩，并在批评与自我批评中指出，人力资源部一是要坚持“书记抓、抓书记”，全行各支部书记抓党建工作要一肩挑。二是要统筹好各层级人才队伍，学好政策、用好用足政策，充分发挥好全行全员的主观能动性。三是要把好选人用人关，坚持政治立场坚定、道德品质优良、业务素质过硬的识人用人评价标准。四是牢固树立人民至上的信念，组织人事工作事关员工的切身利益，要维护好员工权益，把人民群众是否满意作为管理和服务的出发点和落脚点。