工行长治潞城支行开展“立足岗位做贡献”活动

   为进一步推进第二批主题教育向纵深开展，融入中心，发挥支部广大党员在经营工作中的先锋带头作用，助推业务发展，根据市分行旺季工作部署，2023年11月30日，工行长治潞城支行开展“立足岗位做贡献”党建引领提升行动，激励党员干部在服务群众中走在前、作表率、树形象，引导党员干部在助力发展中比担当、比作风、比业绩，切实增强党员的身份意识、宗旨意识、服务意识、责任意识和效率意识。

    一是“带头”争做先锋。结合市分行下发的各项营销任务，在全行开展党员先锋岗创建活动，结合每季度业绩情况，由相关业务部门推选出5-7名“党员先锋”，制作“党员先锋岗”标牌。

    二是“带头”履职尽责。部室负责人落实“传帮带”制度，通过一对一，老带新的方式带领新员工走出厅堂，外拓营销。通过“一线工作法”“大调研大走访大营销”等形式，主动出谋划策，解决新员工外拓影响遇到的困难，收集并分享老员工的工作建议、典型经验及先进做法。

   激励青年员工始终保持高度的工作热情和社会责任感，创新营销方式，提高营销技巧，积极参与旺季营销，发挥青年员工的引领作用，带动全行完成旺季营销新突破。

   三是“带头”服务群众。充分发挥党总支战斗堡垒和党员先锋模范作用，以党支部为单位，成立党员先锋队，通过现场走访、电话回访等形式，多动嘴、多跑腿，下沉服务重心，带头开展上门服务、错时服务、定制服务，深入挖掘客户金融需求，将服务群众工作做真、做实、做深、做细。