为促进第三方存管资金回流支行,提高个人客户存款留存率,工行大同南关支行紧紧围绕上级行“第三方存管”营销安排部署,锐意进取奋勇争先,精准对接强渗透推动三方存管客户扩容。
支行高度重视第三方存管业务,多次召开会议对营销工作进行安排布署推动,全辖员工迅速行动,抢抓机遇,全力促进第三方存管业务发展。利用晨会、夕会,让业务熟悉的青年员工对网点人员进行产品特点、亮点、风险点以及网银、、手机银行银行、自助设备、柜面的操作程序等方面的再培训,达到相关人员熟悉业务办理流程,能够把握该业务“转账快捷、收益丰厚、投资灵活”的优势特点,为客户提供高效的增值金融服务,全面提升市场占比。
为了形成了人人争先营销第三方存管业务的良好氛围,有力促进第三方存管业务的快速发展。该行及时制定营销奖励方案发动全体营销人员共同营销第三方存管的拓户,实行任务细化到人,计价兑现到人,谁营销、谁受益,充分地调动了员工的营积极性。
在充分利用大堂咨询、LED显示屏、宣传折页、微信等形式,全方位的进行产品宣传,扩大影响力的同时,支行对到网点来办理业务的客户,特别是年轻客户群体进行宣传营销,有效锁定三方存管目标客户后,在客户等待办理业务的空隙,现场给客户开立三方存管账户,充分发挥网点阵地营销作用。
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