工行衡水安平支行开展“三新”人员内控合规培训

   为根植员工内控理念，提升“三新”员工的安全合规意识，更好的适应工作岗位要求，10月27日，工行衡水安平支行组织“三新”员工进行内控合规培训。

   培训会上，组织系统学习了新时期“十大禁令”、《内部控制手册》、《员工违规行为处理规定（2022年版）》部分条款等内容，引导新员工对照《规定》要求规范自身行为，对员工套现、违规担保、违规经商办企业、客户信息治理等内容做出重点提示，引导全体筑牢合规底线。

   一是勤学实干。鼓励新入行员工积极考取行内外各项专业资格，以考促学，了解多条线业务知识。积极参加技能比赛、业余活动，以赛促能力提升。新提拔人员要强化责任担当，当好网点的“当家人”。

   二是守规兴行。要加强规章制度学习，牢记制度红线，认真履行岗位职责，做合格员工，办合规业务，将遵规守纪始终贯穿到日常工作中。新员工要发扬敢为人先的精神，围绕各项任务指标，充分发挥生力军和突击队的作用，以实际行动展现新风采。

   本次培训会，进一步强化了员工的责任意识，筑牢了员工的思想防线。安平支行将持续推动内控合规管理建设常态化、长效化，将合规意识内化于心，外化于行，扎实推进支行业务发展。