工行长治高新区支行紧密结合工作实际开展学习培训提升运管质效

   近日，工行长治高新区支行召开了运管质效提升会，紧密结合工作实际从学习培训入手，加强业务运营风险管理，降低业务运营风险事件的发生，提升运营管理工作质效。

   以提高员工的风险防范意识为重点。风险事件发生，或多或少的说明了核算质量存在着缺陷，这种缺陷以后极易与客户引发经济纠纷，给客户或银行一方造成资金损失，员工要深刻认识风险事件的危害性，高度重视风险事件防范工作。银行经营的是货币，是高风险行业，风险防范、风险管理必须放在工作、营销、经营的首位，在员工中深刻阐明做好防范风险事件促进业务发展的重要性，转变观念，统一思想，增强员工认真执行各种规章制度，提高业务核算质量，防范风险事件发生的认同感和责任感，提高员工防范风险事件重要性认识。

    以加强业务规章制度学习为切入点。通过部门会议、周会、晨会等多种形式，一方面组织员工学习新业务新知识和各种规章制度，熟练撑握各类业务操作存在的风险环节、风险点、控制措施；另一方面通报学习每周风险事件清单、每月业务运营风险管理情况通报和责任认定，认真分析原因风险事件产生原因。对本单位发生的风险事件苗头，从事件的始端到末端各个环节进行梳理查找原因，举一反三进行剖析防止同类问题再次发生。对各类监督检查查出的风险问题通报， 结合工作实际，认真分析风险事件差错形成的原因，产生的过程，存在的问题，可能引发的后果和损失，做到自查自究，不断总结经验，对照规章制度查找差距引以为戒，严防屡查屡犯风险事件产生。促进和提醒员工对各类规章制度的深入了解和掌握，加强了风险防范意识，提升了防范风险的水平。