为进一步强化基础管理、提升制度执行、加强员工主人翁意识,工行邢台南宫支行开展了“我为网点献计献策”大讨论,广泛征集一线建议,为网点整体工作出谋划策。近日夕会上,网点负责人充分调动网点全员积极性,从工作实际出发,开展了员工大讨论,经过大家激烈的发言后,结合网点实际工作,最终总结如下:
本次主题为:我想学习什么。明日晨会每人要说出一个想向其他某一员工学习的内容,学习为期一周。下周二晚夕会讨论总结学习效果。旨在全员每人提升一小点,营业室整体提升一大点。
下次主题为:网点负责人要求学什么。下周将依据查漏补缺的原则,向每人指定一个学习方向,学习为期一周。
同时明确提出,如有主动分享成功营销经典案例或分享有疑虑的业务知识点的,可在每日信用卡或社保卡的业绩指标上+1分,每周2分封顶。
大讨论活动的开展,广泛调动了网点员工学习的积极性,将献计献策与每位员工联系起来,增加了员工自觉参与网点发展的主动性和创造性。也将通过全体员工的努力,南宫支行会在进步中求发展,在发展中促进步。
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