近期,工行保定长城支行运行督导员对新员工开展行为规范培训,对行为的处理种类、处理程序、量纪原则等有关方面进行培训。
培训中,该行督导员首先强调有关规定内容,旨在加强制度执行力,防范业务风险。要求员工将业务操作规范化标准化,严格遵守各项规章制度,提高自我防范能力。其次,引导员工自觉将合规意识融入到日常行为中,不断强化员工遵章守纪、合规经营意识,筑牢思想防线。第三,提出本人系统本人使用,促使员工提高风险防范意识和自我保护意识,认真学习并遵守内部各项规章制度。
此次培训,有利于增强工行保定长城支行新员工风险意识,促使合规意识深植员工心中。该行员工表示,要继续深入学习相关的规章制度,勤钻研、多思考,严格按照操作规章办理业务,提升自身业务能力,时刻保持头脑清醒,切实做好本职工作。只有这样,才能维护好银行和客户的权益,才能为推进工行保定长城支行业务高质量发展夯实基础。
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