以“主题党日+”为主要抓手，通过创新活动载体、丰富活动内容，让组织生活“党味”更浓、“鲜味”更足、“回味”更久。7月24日下午，工行张家口分行人力资源部党支部与怡安街社区党支部召开联席会议，建立共驻共建关系，签署党建共建协议，进一步激发党建工作新活力。
一直以来，人力资源部党支部坚持以分行党委工作思路为引领，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用，创新党建活动方式，探索“党建+”发展模式，强化与客户共建共享，推动客户服务满意度和党建工作水平的双提升，推进党建与业务发展相融互促。
会上，双方围绕各自党支部的详细情况展开介绍，并就党建工作开展情况进行了交流和探讨，并希望以此次联席会议为契机，进一步加强紧密联系，在党建共建的框架下，充分发挥党建引领和纽带的作用，共同协商解决社区发展中出现的难点、堵点问题，提升社区居民的宜居指数。双方党支部书记签订《花园街街道怡安街社区党委区域化党建共驻共建协议书》，为理论联学、活动联办、队伍联抓、难题联解提供了工作参照。
会后，在怡安社区工作人员带领下，参观了社区健康诊室、阅览室、青少年活动中心、智惠厨房等社区党建活动基地。党支部书记李小龙表示，社区党建活动基地是利民惠民工程，是以人为本、服务居民的良好平台，我们将继续充分发挥自身优势，积极配合文明城市创建，帮助社区开展环境卫生整治、志愿服务、文化活动等创建工作，树立“驻在辖区、服务辖区、共建辖区”的意识，努力形成“工作在单位、活动在社区、奉献双岗位”的良好局面。
共驻共建聚合力，互联互通谱新篇。此次联席会议的召开，增进了分行与社区的感情联络，形成了思想上的同心同向，行动上的同频共振，为下一步的利益共存、资源共享、共驻共建、双向服务、双赢共进打开了工作新格局。
