建行大同分行十分重视对员工的思想教育和规章制度的培训,切实加强对员工的思想教育,有针对性地加强对员工理想信念、思想道徳教育,建立良好的合规文化,引导员工树立正确的人生观、价值观和荣辱观;教育员工珍惜现有的工作、爱岗敬业,乐于奉献,自觉抵制各种诱惑,远离违章违规,严防道徳风险。加强规章制度培训力度,认真学习内控合规U盘上的有关文件精神,要认真学习各项规章制度和业务操作流程,做到应知应会,熟练胜任本职工作;加大对新员工、客户经理、营业主管、授权柜员等关键岗位人员的检查力度,使其自觉合规经营成为习惯。
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