工行忻州长征街支行抓好“四个教育”打造合规文化

　　一是法治教育，增强员工“学法、懂法、知法、守法”的自觉性，确保办理的每一次业务都合规合法；二是时事教育，学习金融方针政策，使每个员工真正明白干什么、怎么干，正确把握工作方向；三是典型案例教育，及时学习《案例信息通报》，对照检查本行存在的问题，做到警钟常鸣；四是岗位职责教育，学习业务操作规程，熟悉掌握业务程序，认真履行岗位职责，提高柜员操作的自觉性和规范性。