邮储银行九江市分行强化案件防控工作

    今年以来，邮储银行九江市分行强化案防管控工作，关键是实现“三个规范”和“一个强化”。

    一是规范员工行为。该分行持续跟进“员工行为整治年”相关工作，加强工作督导，确保步调一致、效果明显。要继续根据上级行的统一安排，深入开展“合规大讨论”主题活动，深入查找问题和原因分析，逐步规范员工行为。

    二是规范检查机制。根据《九江邮政金融内控联动检查实施方案》，该分行将在确保检查效果的基础上，做好邮、银、监三方联动检查工作。开展网点合规检查培训，推进网点检查工作转型。认真组织开展自营网点支行长风险管控履职专项检查活动。要把隐患当成事故对待，实行隐患检查整改责任倒查制度；要实施最严厉的事故责任追究制度，依法查处每一起案件和风险事件。要从严从快、从重从紧、严厉追责，决不能让屡查屡犯这个恶习代代相传。

    三是规范规章制度。该分行上下要全面结合“员工行为整治年”和“合规大讨论”活动暴露出来的问题，做好制度的废、改、立、并工作，推进内部规章制度的统一化管理，要进一步建立健全不敢、不愿、不能、不允许违规违纪的各项规章制度，对违规违纪做到“零容忍”。

    四是强化违规行为处理。该分行加强《中国邮政储蓄银行员工违规行为处理办法》的宣贯与学习力度，确保每一位员工知晓。同时，各单位要加大对从业人员违规行为惩处力度，切实防范合规风险和道德风险。