为了保证各项业务稳健运行,建行吕梁杏花村支行注重员工日常行为排查,真正从源头上消除隐患。
一、从实际情况出发,认真分析员工的思想和日常行为动态,有针对性地教育员工遵守职业操守,珍惜职业生涯;切实加强对员工行为的动态管理,严密关注员工的异常行为,及时了解员工的行为动态,从而化解思想矛盾和道德风险,有效消除案发隐患。
二、加强业务操作的规范性,从一些点型案例中启发每一位员工,端正工作作风、合规操作,达到警示教育目的。
三、关爱员工的日常生活,对有困难的员工,大家要积极帮助,让每位员工感到建行大家庭的温暖,生活上则以亲情、友情、真情等方面为切入点,晓之以理,警之以法,从多方面保证各项业务合规稳健安全发展。
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