5月4日,建行常德市分行在纪检监察部召开了纪检监察特派员工作例会,认真组织学习了省行新制定的《中国建设银行湖南省分行纪检监察特派员管理实施办法》、特派员工作指引及考核标准,并就如何行之有效的落实新的管理办法,开展了讨论和研究,达成了统一意见。
会议采取边学习,边讨论的方式进行,每个特派员首先对照新的管理办法,结合自己的工作实际提出相关建议,然后集中研究讨论,逐条逐项通过。会议尤其就特派员兼职做好部门工作的同时,如何更好的种好自己的“责任田”,实现履职与兼职两者之间的工作平衡,进行了重点讨论和研究,拿出了行之有效的落实办法。为便于特派员做好工作日志记录,会议对工作日志格式设置进行了探讨,在保持省行原模板基础上,结合工作实际,进行了部分修改和创新,并指定专人负责统一印制。会议还听取了特派员的工作汇报,点评和总结了一季度工作。最后纪检监察部洪经理,部署安排了下一阶段工作并做了以下讲话:一是要转变观念,增强责任意识;二是要学好新办法,吃透文件精神,掌握好新要求和新标准。三是要相互学习,相互提高,新同志要向老同志学习,进一步提高监督工作本领。四是根据省行模板和今天讨论修改建议尽快印制好特派员工作日志本,便于履职。五是要督导所辖行落实开展好目前的案防警示教育和领导人员谈“双基”征文活动。六是对检查与审计存在的问题要加强与业务部门的沟通,强化问题整改。七是组织一次业务知识培训,涉及相关部门疑点难点问题,可邀请其他部门的业务骨干参加解难释疑。
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