建行运城分行规范员工行为

    根据省分行要求，建行运城分行将“员工行为规范学习手册”课件下发给市分行本部各部门和所属各基层行处，要求各单位统筹安排，积极采取学习方法：以自学为主，集中辅导为辅；学习形式：集中学习与自学相结合、版面宣传与员工交流相结合等。搞好长期教育，要因地制宜，通过各种方法、措施，保障本行员工日常对此课件查阅的便利。从而达到真正从思想上认识到银行规章制度的铁性、违反规章制度后果的严重性、对社会带来的危害性。