建行山西大同分行为丰富员工的业余文化生活,培养员工读书情趣,在市分行本部组织开展“营造学习氛围,构建文化建行”读书活动。通过开展员工读书活动,营造良好的学习氛围,引导和培养员工读书学习的兴趣,提升生活品质,促进建设银行文化建设。
1.在分行网站主页开辟读书活动专栏,发布读书活动期间员工读书的相关信息,适时发布员工读书体会或书评。
2.在读书活动期间,每名员工应阅读不少于3本书,每人至少写1篇读书体会或书评,在分行网站读书专栏适时发布,供大家分享。每个部门推荐至少3篇优秀读书体会或书评文章。
3.举办读书沙龙。在读书活动期间,举办1—2次读书沙龙,邀请著名学者或书作者现场谈读书体会,或作“读书与人生”专题讲座。
4.在读书活动后段组织评奖。对认真组织本次读书活动的部门,评出读书活动优秀组织奖;对个人读书体会及书评,评出一、二、三等奖。分别对获得读书活动组织奖和个人读书体会奖的部门和个人给予物质奖励。
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