建行大同浑源支行于近日召开全行职工大会,全文传达学习了大同银监分局2012年案防安保工作会议精神,按照讲话精神,结合我行实际,就如何在各自的工作中贯彻落实这次案防安保工作会议精神作了具体安排。一是每周一利用晨会组织全员传达贯彻上级行和银监局案件防控文件要求,力求让员工将案件防控要求入心入脑,落实到日常工作中。二是每周五组织一次安全生产教育,使安全生产贯穿于一日工作中,做到安全生产警钟长鸣。三是每月召开一次案件防控联席会,分析案件防控形势,找出风险隐患,制定防范措施,组织一次案例警示教育,通报本行及他行违规案例,用他人教训教育本人。四是认真学习新的《中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法》、《中国建设银行工作人员积分管理办法》和银监会有关要求,做到规范操作。五是抓好督查,行领导每周要回放录相检查柜员操作过程发现风险,每月查库不少于两次,对ATM机查库不少于一次,把风险隐患消灭在萌芽中。六是抓住关键岗位、关键人、关键业务风险不放松,真正落实轮岗、授权制度。七是每半年搞一次风险和员工行为排查,通过自查、互查、家访、派出所了解等手段,摸清员工8小时内外活动情况,对上班不认真、下班有赌博或其他不良行为人员坚决调离重要岗位。八是加大问责力度,按照《中国建设银行工作人员违规失职行为处理办法》、《中国建设银行工作人员积分管理办法》和银监局有关要求,对违规行为不手软,不通融,发现一个处理一个,使员工不敢违规、不想违规、不能违规。
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