乘风破浪再扬帆---建行湖南省永州市分行召开春季行长座谈会谋划新发展

    4月9日，建设银行湖南省永州市分行党委书记、行长谭显光主持召开春季行长座谈会，总结成绩，表彰先进，分析形势，部署任务。该行分管行领导江新波、罗全华、谢希岳、康俊卿、刘辉华，县支行主要负责人、城区支行负责人及网点经理、本部全体员工共150余人参加了会议。

    会上，该行个金部负责人通过PPT讲解了2012年个金业务“三比”活动方案，刘辉华副行长就2012年个金业务发展作了讲话，其他分管行领导就分管工作进行了安排部署。

    谭显光行长在会上再次传达学习了省行刘力耕行长到永州调研时的重要讲话精神，并作总结讲话。他在肯定旺季营销、特别是今年以来所取得各项成绩的同时，也指出了分行工作中存在的问题和不足，分析了目前业务发展面临的机遇和挑战，提出了分行下一阶段的发展规划及发展目标。谭行长强调，2012年工作目标必须实现。在搞好内控和案防的前提下，必须加快发展，提升竞争力。一是要全面完成综合经营计划和KPI指标任务。市行的KPI指标是今年工作的风向标，是指明灯，各支行要认真研究KPI和“三比”活动指标内容、权重、计算公式，特别是要对计算公式了如指掌，随时会算。要将指标任务分配到网点、到人，制定科学合理的考核方案，全面细致部署4-12月份工作。二是要改进工作作风，加强执行力建设。牢固树立执行意识，以身作则，发挥表率作用。认真落实“四项”制度，提升全行执行力：严格执行值班动态制度，严格执行“每周工作重点安排推进表”报告制度，进一步完善督查督办、效能考核机制，建立奖惩机制。谭行长要求全行干部员工统一思想，提高认识，在执行中见精神，在执行上比高低，在全行营造和培育“人人执行、件件落实”的执行文化，推进永州分行今年各项工作又好又快地发展。

    会议对该行2012年旺季营销竞赛活动优胜单位及营销明星、2011年度考核优胜单位、优秀管理者和先进个人进行了表彰。