建行长治潞安支行实施“四抓”推进安全保卫工作

    新年伊始，建行长治潞安支行始终坚持人本管理方针不动摇，以创建“平安建行“为总体要求，建立起安全保卫工作机制，确保了安全保卫工作的扎实开展。一是抓责任，从健全组织入手，逐级签订年度目标责任书，全面落实安全防范责任制。二是抓落实，逐级完善安全督查机制，加强安全教育，加大常规检查力度，严格落实安全目标责任制。三是抓源头，夯实安全防范基础。工作中，严格执行建总行安全保卫工作制度，严格按照规范程序开展工作，严格执行山西省分行制定的《零售人员从业十准则》，杜绝触碰建总行“十九条”，每项业务都按照规范的操作流程和制度要求执行，做到了监督全覆盖。四是抓整治，筑牢安全保卫防线，工作中时时不忘安全，时时紧抓安全，对工作中出现的任何小问题和小苗头予以坚决处理不手软，增强制度执行力。同时，进一步完善科技防范手段，加强各类应急预案的演练，强化防范能力和水平。