建行长治潞安支行领导班子自开展“学习型党组织”活动以来,要求班子成员不仅要学业务,还要学政治、学历史和分析处理问题的原理方法,重点提升领悟力、提升应变力、提升执行力、提升感召力,作为班子进取、有为的动力,创新党建工作机制,进一步使班子、队伍管理迈上科学化、规范化的轨道,创新激励机制,增强班子、队伍“爱岗敬业”意识。
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