工行朝阳分行在党风廉政建设中,紧密结合本行经营发展实际,以求实务实的工作态度,行之有效的工作措施,使党廉工作能够稳步扎实开展。 一、以人为本抓源头。该行坚持“以人为本”原则,加大对员工的正反典型宣传教育力度,引导员工树立正确的人生观和价值观,不断提高全员的思想政治觉悟,增强自我防范意识。 二、抓责任落实。该行坚持抓好党风廉政建设和案件防范工作两个责任制的落实,形成了一级对一级负责的制度,依靠群众支持和参与的反腐责任体系。 三、切实转变领导作风。该行继续做好领导干部的廉洁自律工作,进一步健全廉政诫勉谈话制度、个人重大事项报告制度、民主测评制度。增强了领导干部廉洁意识、责任意识、风险意识和个人道德意识。 四、抓合规建设。该行在全行深入开展“学规定、促合规”教育活动,努力规范经营活动和操作行为,促进了全行内控机制的完善和风险防范控制能力的提高。 五、抓责任履行。强化党风廉政建设和反腐败主要任务的责任考核。实现了逐级、逐人、逐岗责任的量化和细化。使全行的党风廉政建设工作有部署、有落实、有检查、有考核。 六、围绕中心工作抓党廉。该行把反腐倡廉工作与经营目标统一起来,服从和服务于全行中心工作。各支行、各部门负责人把抓好业务工作与党风廉政建设和反腐败工作有机结合起来,使党廉与业务工作同部署、同安排、同考核。
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