建行河北省分行营业部坚持以人为本,关心关爱员工。一是针对基层员工工作时间紧,工学矛盾突出的现状,组织信用卡、小企业中心等业务部门送培训下基层, 2010年,仅信用卡业务送培训到支行就达次,使培训不给基层员工增加负担。二是为丰富员工文化生活,除了在办公楼内新建羽毛球、乒乓球场地、跑步机、多功能厅之外,还新建了图书室、电子阅览室,增加3000余册优秀书籍,开发了电子借阅系统,方便了员工借阅,拓宽了知识面和品位。三是为舒缓员工工作压力,举办羽毛球、歌咏比赛等各类文体活动,增加各部门、各条线、各层级员工之间的沟通交流。四是加强对困难职工的救助工作,共筹集职工互助基金近九万元,对79名特困职工和4名协解人员进行了救助。(吕彦华)
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