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招聘职位
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资格条件
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同城支行行长
同城支行副行长（分管营销）
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40周岁以下，本科及以上学历，中级及以上职称，8年以上金融从业经历，符合银行监管部门任职资格要求，具备较强的市场开拓能力、组织协调能力和综合分析能力。
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营销部总经理
营销部副总经理
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40周岁以下，本科及以上学历，中级及以上职称，8年以上金融从业经历，熟悉国家金融政策和监督管理制度，具备较强的市场开拓能力、公关能力、组织协调能力和综合分析能力。
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公司客户经理
个人客户经理
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35周岁以下，本科及以上学历，金融从业1年以上。熟悉商业银行业务及产品，具备一定的风险管理能力，具备较强的市场开拓能力、公关能力、客户分析能力，客户资源丰富者可适当放宽条件。
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公司业务产品经理
零售业务产品经理
国际业务产品经理
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35周岁以下，本科及以上学历，4年以上商业银行从业经历，熟悉银行业务和产品，具有金融产品开发、推广、策划、营销工作经历；具备较强的沟通协调、组织推动和开发设计能力。
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零售业务部渠道管理岗
零售业务部银行卡管理岗
零售业务部理财业务管理岗
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35周岁以下，本科及以上学历，3年以上商业银行个人金融业务从业经历，熟悉商业银行个人业务及产品，具有一定的零售业务渠道（卡业务、理财业务）管理工作经验；具备较强的组织协调能力、沟通能力、文字表达能力及综合分析能力。
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国际业务部出口业务岗
国际业务部进口业务岗
国际业务部外汇管理岗
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35周岁以下，本科及以上学历，2年以上商业银行国际结算单证从业经历或从事过银行国际收支申报、结售汇、外汇账户管理等工作；熟悉国家外汇管理政策、国际惯例及相关外汇业务制度，英语熟练，取得CDCS证书者优先考虑。
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对公信贷专职审批人
个贷业务专职审批人
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40周岁以下，本科及以上学历，5年以上商业银行本外币信贷工作，熟悉国家金融法律、法规和行业、产业政策，具有较强的现场评估能力和风险判断能力，有信贷审查审批工作经验及国际业务审批经验人员优先。
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信用风险管理部风险管理岗
信用风险管理部授信审查岗
信用风险管理部放款审核岗
信用风险管理部合规岗
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30周岁以下，本科及以上学历，3年以上商业银行风险管理、授信审查、放款管理岗位工作经历，熟悉国家金融法律、法规及产业政策，掌握银行信贷惯例、风险内控相关规定；合规岗能够有效识别、评估、量化、监测、报告信贷合规风险；具备较强的沟通能力、综合分析能力和风险防范能力。
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同城支行副行长（分管会计）
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40周岁以下，本科及以上学历，中级及以上职称，8年以上商业银行会计从业经历，符合银行监管部门任职资格要求，熟悉国家金融政策和会计制度，具备较强的内控管理能力、组织协调能力、语言表达能力和综合分析能力。
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营业室经理
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35周岁以下，本科及以上学历，中级及以上职称，5年以上商业银行会计业务从业经历，熟悉国家金融政策和会计制度，较强的组织协调能力和语言表达能力，有相关岗位从业经验者优先。
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理财经理
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35周岁以下，本科及以上学历；金融从业经历3年以上，通过金标委AFP或CFP资格认证，具备较强的沟通能力、理财方案设计能力、综合分析能力，有相关岗位从业经验者优先。
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营业室前台柜员
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26周岁以下，专科及以上学历，2年以上商业银行会计工作经历，具备会计从业资格，形象气质佳，技能突出或有低柜及国际结算岗位工作经历者优先考虑。
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