一夜北风呼啸，思绪万千难平。12月15日夜，伴随着入冬以来第一场风雪激荡，我久久难以入睡，脑海里不断翻覆着2014年来的人生履历，久久回味，细细捋顺，渐渐涌出越来越清晰的8个字：峰回路转，梦想成真。
从一跨进农村信用社大门那天起，我就暗暗告诫自己：听从领导，服从安排，认真学习，努力工作，以优良的品德和工作业绩争取早日在同行中脱颖而出。于是，我笃信领导对我“知识就是力量、业绩就是写照”的教导，发奋学习，努力工作，创造了参加工作3年来业务操作无差错、完成指标居一流的良好业绩，发挥了业余时间勤写作、宣传农信肯用心的特长优势，深得同龄人的钦佩和各级领导的关注。
可能是应验了“机会总是给有准备的人准备的”这句名言吧， 6月份，我被从基层社柜员岗位调到了联社机关部门，从事文字工作，实现了被同龄人誉为“蝉变”的岗位转换。可是岗位变了、职责变了、环境变了，我并不是像同龄人想象的那样变成了“脱离一线业务、时时养尊处优”的人，而是倍感责任的重大和压力的增强。因为自己尽管有一定的写作特长，也能加班加点突击写作，但机关工作必定不同于基层工作，向上级部门和各级领导反映和汇报材料也不同于在基层的个人感想和情况汇报。所以，之前在写作方面曾经的游刃有余，倒显得文不对题、处处外行，有时面对领导的催促和不满，心中那个“囧”，一时难以言表。
都说“知耻而后勇”。为让自己尽快回到“游刃有余”的境地，我从思想和行动上对自己进行了认真反思，发现自己之所以不能很快胜任新岗位，就是因为没有很快融于到联社机关的工作氛围中，基层岗位工作的惯性思维仍在时时左右和制约着对新岗位工作的观点和看法，下笔自然“离题万里”，难如领导之愿。于是，我主动向部门经理请教，了解部门工作职能；借请领导审阅材料的机会向分管领导请教，明白联社整体工作思路和布局；虚心向文字工作前辈请教，学习和掌握具体文种的写作要求和行文方法、技巧等。在不到一个月的时间里，我写出联社半年工作总结、合规管理工作报告及各种信息材料、新闻稿件达32篇，平均一天一篇还多；审查、修改各专业部门提交的各种制度、办法、通报、报告等材料72件，平均每天两件半。高密度的文字工作锻炼，铸就了我敏于观察、系统分析、抓住重点、全面和及时反映的写作功底，渐渐将自己的写作感觉游进了“游刃有余”的境地，心中那个“囧”，渐渐变成了充满自信的“乐”。
现在，已是2015年元旦临近。经过到联社机关近半年的工作锻炼，我已能在合规管理工作岗位上，独立承担起联社赋予的工作总结、领导讲话、调研报告、信息报送、宣传报道等各项文字工作，让自己的努力变得实实在在，也让为农村信用合作事业的奉献变得实实在在、丰丰满满。在未来的农信事业改革发展中，无论我的工作岗位如何转换、工作角色如何变化，一颗奉献农信的心都只会诚实、不会改变。为此，我倍感自信！
