“我叫侯腾翔，是建行山西晋城陵川支行的一名劳务派遣工，光阴荏苒，站在兔年岁尾掐指一算，转眼间，进入建行工作已整整六个年头，六年，说长不长，说短也不短，最为关键的是我对建行有了一个全新的认识：他是个大熔炉，锤炼了我雷厉风行的工作作风。他是个大家庭，给了我无限的温暖和感激。”
这天晚上，建行山西晋城陵川支行的会议室灯火通明，进行着劳务派遣员转制的考评环节，台上是劳务派遣工小侯在深情地读着他的个人总结。
组织开展劳务派遣员工转为劳动员工转制工作，是山西省分行关爱员工近期落实10条措施之后后续跟进的18条措施其中之一。
“万万没想到上级行对关爱员工的行动这么快，这么到位。”
“万万没想到，劳务派遣工还能转制为行内劳动合同制员工，有一种回家的感觉，真好！”
“万万没想到……”
台下几位员工窃窃私语着，从他们几个“万万没想到”足以看出几许感动，几许欣慰，几许期盼。
“今日，恰逢劳务派遣员工转制良机，怎让我不无限感动和感慨，怎让我不无限眷恋，怎让我不用火一样的激情去为之奉献，为之好好工作。”
台上，派遣工小侯在饱含深情地“演讲”着，台下，每位员工也被感染，心里暖暖的，一股股爱的暖流在无声地流淌着……
