做好预防 杜绝职务犯罪

    3、加强员工思想行为动态排查。要加强对员工异常行为的排查，重点了解员工的业余爱好、社交情况、个人收入等情况，及时防范案件苗头，特别是对一些间接参与经商办企业活动的员工，要加强教育，及早把问题解决在萌芽状态。

    4、严肃责任追究力度。要严格按照银监会和总行的案件责任追究原则，加大对违规违纪问题的督查督办力度，进一步强化对违规违纪问题特别是屡查屡犯问题的追究和问责，对由于员工不知情、贯彻传达不到位、管理不尽职等发生的违规违纪问题，要加大管理责任追究力度。

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