工行邢台宁晋支行开展“四型机关建设”强作风提效能

  讲大局，创建学习型单位。以党总支会、行办会、行务会等多形式开展实施方案的学习领会，切实提高思想站位，充分认识活动的重大意义，着力提升干部队伍的政治素养、思想素质、业务水平、实际能力等。一是领导班子先学一步，深学一层，把握总体要求，对表建设标准，查摆在思想意识、责任担当、攻坚克难、为民情怀等方面问题和不足。二是中层干部结合自身工作，对照建设标准，对标对表查摆自身短板弱项，开展系统内上下交流、县域金融同业交流和行业先进交流等，学习先进经验，促进改进提升。三是开展“六比六树”活动。即：比学习，树立高素质的干部形象；比工作，树立讲奉献的干部形象；比创新，树立开拓进取的干部形象；比思想，树立政治坚定的干部形象；比团结，树立干事业的干部形象；比自律，树立讲廉洁的干部形象。

 

  懂业务，创建效能型单位。认真查摆问题，进一步找准查实政治素质、能力本领、担当作为、工作作风等方面的突出问题。大兴调查研究，扑下身子，沉到一线解难题，融入群众转作风。聚焦问题，建立“清单”，剖析原因，举一反三、全面整改。紧密融入县委县政府提出的“五个强县和怡养宁晋、美丽凤凰城”建设规划，积极参加“县长行长找厂长”系列政银、银企对接活动，充分发挥自身职能作用，努力争取省、市行各项政策落地宁晋。一是普惠金融业务持续做强做大。进一步优化融资结构，加大信贷投放力度，重点支持五大产业集群内小微客户。二是持续创新金融服务。全方位解决企业多元化金融服务需求，进一步降低企业融资成本。三是公司金融积极对接跟进大中型客户，深入了解其金融服务诉求，一户一策，充分结合现有金融产品加强融资产品创新力度，为企业提供高效优质的全方位金融服务。四是积极推进乡村振兴各项政策快速落地见效。加快“兴农通”APP的推广和应用，让广大农民体验最为优质的综合金融服务，加快推进“农担贷”各子场景融资方案批量化拓展，为乡村振兴事业添砖加瓦。

 

  重服务，创建服务型单位。一是建立服务便民公开栏，在醒目位置摆放，使办理业务的客户一目了然，方便办事。公开栏公示内容包括单位平面图、办事程序、岗位职责等。二是倡导“真情、尽责、便捷、高效”的服务理念，履行问一声好，倒一杯水，给一个满意答复服务要求，做到讲文明、讲礼貌、讲信用、讲效率。三是强化服务监督。设立服务监督岗、监督电话和意见箱，坚持每年进行一次“评议单位”活动。 

 

  有活力，勇做创先争优单位。积极响应县委县政府号召，全力支持产业转型升级试验区先行县建设。一是对存量传统企业采取“应续尽续”的贷款方式，有效缓解传统企业资金压力。二是利用好线上信用贷款产品，支持普惠金融发展。三是从信息资讯服务、协调联动等方面，实现工行系统金融服务的无缝衔接，持续增加金融产品的投放力度，有效缓解小微企业融资难融资贵的问题，践行国有大行的责任担当。