为配合省行在“新一代”核心系统上线前做好准备工作,保证员工了解和掌握核心系统的知识和相关操作,确保该行新系统切换上线后业务正常顺利开展和新系统稳定运行,建行长沙湘江支行认真组织“新一代”系统项目课程的网络学习。
党委高度重视。该行党委强调此次“新一代”核心系统上线的重要意义,要求由人力资源部牵头,各单位积极配合上级行做好上线前的各项准备工作,认真组织本单位的员工参加此次网络学习,要做到反复看,反复学,在系统上线后能适应新系统,确保业务的顺利开展。
制定学习方案。为确保培训学习的有序开展,该行制定了《湘江支行“新一代”系统项目(一期)业务操作培训实施方案》,根据本部与网点的工作,合理安排学习时间,保证学习的顺畅。同时明确了各单位“新一代”业务操作网络学习联系人,跟踪本单位员工培训进度,督促本行本部门员工按期完成学习培训任务。
定期通报反馈。该行人力部每天对“新一代”业务操作网络学习的情况在全行通报,对学习进度靠后的本部与基层行进行督促,确保人人完成学习任务,人人知晓“新一代”核心系统的知识。
截止到9月3日,湘江支行已完成“新一代”系统项目网络学习课程达到1605门,完成率达171.66%,全省排名第一,该行员工学习热情高涨,在全行已经掀起一股学习热潮。
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