为进一步加强干部队伍建设,提升支行基础管理水平,促进各项业务又好又快发展,提升综合竞争力,同时为全行员工特别是年轻员工职业生涯打开上升渠道,建行淄博沂源支行按照公开平等竞争的原则,于9月16日晚举行了竞聘演讲,经过连续4个小时的现场演讲、现场评分,圆满地完成了中层干部岗位竞聘工作。此次竞聘活动,员工积极参与,35名符合资格要求的员工参加了竞聘,通过公开演讲的方式表达了爱岗敬业、奉献建行的工作态度和人生理念,展示了员工良好的精神风貌和青春活力,一批年轻、有激情、有专业知识的人才脱颖而出,为我行各项业务发展增添了新的力量和活力。
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