2013年，株洲分行紧密结合本单位实际，在落实上级行教育实践活动部署的基础上，出实招、求实效，推动党的群众路线教育实践活动深入开展，着力解决员工意见集中、基层呼声强烈、客户反映突出的问题，提高做好新形势下群众工作的能力，充分发挥党密切联系群众的优势，调动全辖员工的积极性、主动性、创造性，凝聚全辖员工力量，为株洲分行实现“进位争先”奋斗目标和“531”发展战略而努力奋斗。
一、细化各项责任。在教育活动实践开展后，该行相继召开座谈会和专题会议，认真传达活动精神，并讨论细化活动实施方案，成立以一把手为组长的活动领导小组，领导小组办公室下辖综合组、宣传组、联络组，进一步明确职责，落实责任。同时通过网讯、LED显示屏、座谈会、板报、简报等多种形式，在全辖进行宣传发动，营造出开展党的群众路线教育实践活动的良好氛围，做到从思想上和组织上保证教育实践活动的深入开展。
二、强化学习交流。该行活动方案提出，要求全体党员结合党风廉政建设，按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，采取集中学习和分散学习相结合，通过举办培训班、座谈交流会、上党课、撰写读后感等多种形式，认真学习习总书记和中央其他领导重要讲话精神及系列文件，学习总行、省、市分行党委有关文件以及领导讲话，广泛开展马克思主义群众观点和党的群众路线专题学习讨论。并要求要做好“三个一”：一是组织一次党的群众路线专题讲座；二是党委书记要带头讲一次党课；三是组织一次高质量的中心组学习。
三、加强作风建设。该行在活动方案中提出，要求全体党员干部带头，进一步转变工作作风，积极响应中央的号召，体现为民务实清廉的要求，把中央和上级行关于改进工作作风的有关规定落到实处，以党风带行风，自觉将扎实过硬的工作作风贯穿于业务发展和经营的各个过程，以新风正气带动基层，感召员工，赢得客户。
四、务求取得实效。在活动方案的确定过程中，该行采取多种方式广泛征求员工、客户的意见和建议，该行行领导、相关部室负责人也多次深入一线广泛开展调查研究，努力使活动方案有较强的针对性，符合客观实际和业务发展需求，力求取得较好的效果。同时积极运用新思路、新模式、新机制，通过活动的开展，努力破解工作和业务发展中存在的难点，将提升客户和员工满意度作为第一标准。
