为进一步加强岗位轮换和强制休假管理工作,规避经营管理中的风险,日前,建行邢台巨鹿支行进一步加强了岗位轮换和强制休假工作。一是严格掌握特殊岗位的范围和轮岗期限;二是制定岗位轮换和强制休假计划,积极稳妥地推进岗位轮换和强制休假工作;三是加强基础管理,建立岗位轮换及强制休假台账;四是加强日常监督检查及责任追究力度,确保岗位轮换和强制休假工作实现制度化、流程化、规范化管理。
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