为了推动全行员工自动自发地投身到经营管理实践,有针对性、高效率地的解决企业实际问题,建行淄博淄川支行于10月28日举办“让组织卓有成效”培训班。支行行长亲自授课,从改善员工的心智模式和思维模式入手,一方面打造和谐的工作环境,更重要的是要提高员工分析问题和解决问题的能力。通过分组学习、模拟演练、交流互动,员工初步掌握了KT分析法、头脑风暴法、六顶思考帽等管理工具,打破了原有的思维定势,进一步激发了活力和创造力。员工们分组自主确定了对公帐户“双提升”、个人高端客户产品覆盖度、信用卡分期、电子银行签约使用率等热点课题,对推动建行业务发展和团队建设奠定良好的基础。
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