工行湖州分行喜获“2011年度国际收支统计之星先进单位”荣誉称号

    日前，经国家外管局初评推荐并经评选委员会审核和公示，工行湖州分行喜获“2011年度国际收支统计之星先进单位”荣誉称号，这是湖州地区唯一一家金融机构获此殊荣，也是浙江省系统内唯一获此殊荣的工商银行。

    一、全行重视，部门协作，注重申报工作与业务工作有效衔接。一是强化部门协作。通过科学合理的部门分工及团队合作，实现了内部职能设置及业务流程与申报工作的有效衔接配套。二是注重人员配备。该行将工作责任心强、从业经验丰富的业务骨干配备到国际收支岗位，并保持人员的相对稳定，确保国际收支申报质量。

    二、健全机制，突出细节，不断强化统计申报工作的精准度。一是健全政策传导机制和检查考核机制。通过将符合自身特点的操作规程纳入整个外汇业务制度体系以及及时跟进与发布外管局政策与通知，使各项政策要点能够在最短时间内贯彻实施。另外该行将申报工作纳入内部日常检查、支行内控评价和基层行负责人责任审计范围之中，进一步增强了内部检查的严肃性。二是落实三项措施。将单证项下的申报关口前移，在单证业务受理时就请客户准确填写相关申报要素，提高了申报的时效性和准确性；以科技手段保证实现了手工采集录入向系统数据自动抓取的转变；强化检查纠错，将申报质量的检查遍及业务全过程，使该行的国际收支申报质量得到充分保证。

    三、内强培训，外扩宣传，不断提升各类涉汇主体的申报意识。一是注重申报队伍的建设。通过多年的摸索和积累，该行建立了长效培训机制：在积极组织申报人员参加上级行与外汇局举办的申报培训班并做好转培训工作的同时，该行还自行组织开展对全行外汇人员的国际收支申报等业务培训，并请当地外汇局领导专家进行集中授课。二是强化申报意识。该行积极对外开展申报宣传工作，利用结算人员上门服务以及临柜业务办理时机向客户介绍申报相关制度法规、重要意义与作用，促使辖区申报主体申报意识不断提高。